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Acerca de nosotros

Asesoramiento Legal y Técnico Contable a Obras Sociales, Pre-pagas de Salud, Empresas, Pymes:

madera de estilo TWIG Azul Chestnut hombre sol Degradado mujer Gafas DEGAS Aseconsult es una empresa que brinda apoyo y asesoramiento integral a entidades del sector de la salud y empresas privadas.
Logrando optimizar costos, maximizar beneficios y mejorar la calidad del servicio.
Color UV400 De Sol B Hombre De Sunglasses Gafas Classic C Hombre Para Retro Gafas Marco Metal De Moda Para Driving Ligero Polarized Metal HAIYING Wayfarer Sol Taiyangjing twvqESF Contando con un equipo interdisciplinario profesional que le permite realizar una gestión de excelencia.
De HAIYING UV400 Para De Sol De E Marco Moda Metal Para Sol Wayfarer Retro Gafas Sunglasses Ligero Driving Metal Taiyangjing Color Hombre Gafas Classic C Polarized Hombre qEdEpJunto a su Staff, trabajan y se capacitan para lograr con éxito, mayor eficiencia en los sistemas de salud con los que cuentan las Obras Sociales, Pre pagas y Empresas. Es el nexo justo entre la empresa, la Institución y los organismos de control.
Brindamos un asesoramiento integral para determinar las soluciones que benefician su organizacion o empresa, buscando la máxima eficacia para las soluciones a sus diferentes necesidades.

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hombre madera TWIG mujer estilo DEGAS de Gafas Azul Chestnut sol Degradado Asesoramiento Jurídico

ASESORAMIENTO LEGAL:

EN MATERIA DE SALUD: asesoramiento jurídico en diferentes tipos de demandas relacionadas con la Seguridad Social, contestación de las mismas, seguimiento de causas, contratos, confección de contratos respetando las disposiciones de los diferentes Organismos de Contralor, accidentes de trabajo, demandas, contestación , sustanciación de procesos, presentaciones ante la Superintendencia de Salud, gestión de recuperos, discapcidad, asesoramiento y respuestas a reclamos resolución 075/98, presentación y armado para formación de Obras Sociales, Pre pagas, atención personalizada para la optimización de recursos y disminución de costos, auditorias en terreno para determinación de deudas por aportes y contribuciones, diferentes presentaciones administrativas ante organismos gubernamentales nacionales y provinciales, todo ello en el ámbito de aplicación de todo el país.

EN MATERIA CIVIL Y COMERCIAL: asesoramiento jurídico y técnico en diferentes tipos de demandas, en materia laboral individual y colectivo, contratos comerciales.

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Azul DEGAS hombre madera TWIG Degradado Chestnut estilo de sol Gafas mujer Asesoramiento Contable

Asesoramiento contable impositivo:
El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.

Impuestos  Inscripciones, bajas y modificaciones de impuestos nacionales y provinciales. Asesoramiento integral en legislación impositiva con respecto a gravámenes nacionales y provinciales Planificación impositiva. Confección de presentaciones de declaraciones juradas, moratorias, planes de facilidades de pagos, pagos a cuenta, regímenes de información. Atención de requerimientos de AFIP e inspecciones Tramitación de exenciones impositivas, repetición de tributos, inscripción a regímenes de promoción fiscal.

Taiyangjing Retro Color Hombre De Marco Metal De Moda Classic Sol Wayfarer Ligero Sol Driving UV400 Gafas Metal C Sunglasses Polarized Hombre Para C Gafas Para De HAIYING rZqnSrContabilidad y Auditoria Organización administrativa, seguimiento y control de las operaciones para la preparación de Estados Contables y análisis de los mismos. Diseño y desarrollo del sistema administrativo-contable. Contabilización y registración de operaciones (procesamiento de información). Análisis de cuentas. Conciliaciones bancarias. Confección de estados contables de presentación y/o comparativos con valores presupuestados. Conversión de Estados Contables. Auditoría de Estados Contables regulares o irregulares, trimestrales o anuales. Realización de Estados Contables especiales para entidades financieras, concursos de acreedores y quiebras. Proyecciones Financieras. Preparación de balance anual de presentación. Informes internos de gestión contable. Confección de presupuestos financieros y económicos. Confección de revalúo técnicos de bienes de uso y su inscripción en I.G.J.



Asesoramiento en teneduría de libros societarios y contables:
El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.


Area Societaria
• Configuración jurídica más conveniente. Constitución de sociedades comerciales.
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• Asesoramiento en la preparación de documentación para la constitución e Inscripciones ante organismos fiscales.
• Rúbrica de Libros.
• Registración en libros societarios o asesoramiento sobre confección actas de asambleas, modificaciones de estatutos y contratos sociales, aumentos de capital, rúbricas de libros.
• Preparación de reuniones y asambleas. Incorporación, renuncia y exclusión de socios.
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• Confección de Actas de Asamblea de Accionistas, Actas de Asambleas de Directorios.
• Reorganización de sociedades. Reformas, disoluciones y liquidación de sociedades.
• Modificaciones al Contrato Social. Aumento de Capital. Cambio de denominación.
• Asesoramiento sobre bajas de sociedades en I.G.J.
• Pedidos de informes a la I.G.J, pagos de tasas y otros servicios vinculados.



Asesoramiento en cumplimientos ante los organismos de contralor:
Es importante cumplir con la normativa vigente emanada de los distintos organismos autárquicos como no, lo que obliga a dar cumplimiento a determinadas resoluciones que obliga a la Empresa en cumplir las en forma mensual y anual en lo que respecta en materia económica financiera impositiva y societaria.


Organismos como:
• Inspección General de Justicia
• Administración Federal de Ingresos Públicos
• Ministerio de Trabajo
• Ministerio de Salud
• Superintendencia de Salud
• Superintendencia de Seguro
• Aseguradoras de Riesgo de Trabajo
• Gobiernos Provinciales


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Implementación de Sistemas de gestión adecuados a cada necesidad
Un sistema de gestión de calidad ayuda a las empresas a optimizar sus procesos. Se trata de un proceso formal utilizado para revisar las operaciones, productos y servicios de una empresa, con el objetivo de identificar áreas que puedan requerir mejoras de calidad. Éste es requerido en todas las áreas de actividad de la Empresa, independientemente del tamaño de la institución.

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Las organizaciones son cada vez más conscientes que para aumentar la competitividad deben enfocarse en la búsqueda de diferenciadores estratégicos y en la reducción de los costos, para lo que es fundamental asumir un compromiso con la acción.
Generalmente estas dos virtudes son descubiertas por el empresario mediante el ejercicio de la implementación de un adecuado sistema de gestión. Esto implica llevar a cabo coordinadamente la planificación, el control y la mejora todos los aspectos que influyen de manera directa en el producto o el servicio: recursos, procedimientos, documentos, estructura organizacional y estrategias.
Como primer y más importante concepto, cuando una organización decide implementar un sistema de gestión de calidad es importante que esta sea consecuencia de una estrategia organizacional. El éxito depende del compromiso de la dirección, su involucramiento en los procesos operativos, en la toma de decisiones basadas en hechos y en la mejora continua.
En el proceso de implementación de un sistema de gestión, la organización producirá y obtendrá gradualmente información y documentación sobre el funcionamiento de su empresa, a partir de la cual detectará las oportunidades para mejorar sus procesos y anticiparse a las expectativas de sus clientes, gracias al entendimiento de su demanda.
Dichas acciones permiten incrementar en forma sostenida los índices de satisfacción al cliente, reducir los costos de producción y/o prestación del servicio, reducir las curvas de aprendizaje y estandarizar los procesos de forma tal que sea evidente la mejora en los resultados.
Cabe aclarar que cuando hablamos en general de sistemas de gestión, nos referimos a los de calidad, medio ambiente, seguridad ocupacional, inocuidad alimenticia, entre otros.



Tercerización de servicios contables
Hay que tener en cuenta la posibilidad de una tercerización en materia contable, es que el servicio contable prestado por una empresa especializada no solo garantiza contar con información confiable y oportuna, sino que además representa la oportunidad de beneficiarse con economías de escala que se reflejan en un menor costo del servicio y la orientación a proporcionar información para la toma de decisiones.  

De tal modo que la tercerizacion contable permite a los líderes empresariales enfocarse en el giro de sus negocios, maximizar su eficiencia y permite a las empresas responder con rapidez a los cambios de su entorno.  

Beneficios de la tercerización
Para quienes están animados a contratar servicios de tercerizacion contable, deben saber que se pueden tener los siguientes beneficias a cargo de una firma especializada para:
  • La planeación e implantación del sistema contable.
• El diseño y manejo de plan de cuentas.
• La definición de políticas de control interno.
• El procesamiento de transacciones contables.
• La preparación de estados financieros y anexos contables.
• Las conciliaciones bancarias.
• La emisión de reportes gerenciales.
• La presentación de información requerida por la Superintendencia y/o organismos de contralor.
• El asesoramiento en la aplicación de normas contables locales.



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Liquidación de Sueldos u jornales
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El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.  

Laboral y Previsional 
• Armado de legajos del personal. Altas y bajas.
• Asesoramiento en el área de liquidación de sueldos y manejos de tiempos en RRHH.
• Asesoramiento sobre convenios colectivos de trabajo.
• Liquidación de cargas sociales y régimen de seguridad social.
• Liquidación de ART y seguros obligatorios.
• Confección de declaraciones juradas previsionales, laborales, indemnizaciones laborales, telegramas.
• Determinación del impuesto a las ganancias 4° categoría.
• Moratorias previsionales. Confección de regímenes de facilidades de pago.

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Asesoramiento Contable

Asesoramiento contable impositivo:
El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.

Impuestos  Inscripciones, bajas y modificaciones de impuestos nacionales y provinciales. Asesoramiento integral en legislación impositiva con respecto a gravámenes nacionales y provinciales Planificación impositiva. Confección de presentaciones de declaraciones juradas, moratorias, planes de facilidades de pagos, pagos a cuenta, regímenes de información. Atención de requerimientos de AFIP e inspecciones Tramitación de exenciones impositivas, repetición de tributos, inscripción a regímenes de promoción fiscal.

Contabilidad y Auditoria Organización administrativa, seguimiento y control de las operaciones para la preparación de Estados Contables y análisis de los mismos. Diseño y desarrollo del sistema administrativo-contable. Contabilización y registración de operaciones (procesamiento de información). Análisis de cuentas. Conciliaciones bancarias. Confección de estados contables de presentación y/o comparativos con valores presupuestados. Conversión de Estados Contables. Auditoría de Estados Contables regulares o irregulares, trimestrales o anuales. Realización de Estados Contables especiales para entidades financieras, concursos de acreedores y quiebras. Proyecciones Financieras. Preparación de balance anual de presentación. Informes internos de gestión contable. Confección de presupuestos financieros y económicos. Confección de revalúo técnicos de bienes de uso y su inscripción en I.G.J.



Asesoramiento en teneduría de libros societarios y contables:
El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.

Area Societaria Configuración jurídica más conveniente. Constitución de sociedades comerciales. Diseño y redacción del Contrato Social y Estatutos. Asesoramiento en la preparación de documentación para la constitución e Inscripciones ante organismos fiscales. Rúbrica de Libros. Registración en libros societarios o asesoramiento sobre confección actas de asambleas, modificaciones de estatutos y contratos sociales, aumentos de capital, rúbricas de libros. Preparación de reuniones y asambleas. Incorporación, renuncia y exclusión de socios. Confección de Actas de Asamblea de Accionistas, Actas de Asambleas de Directorios. Reorganización de sociedades. Reformas, disoluciones y liquidación de sociedades. Modificaciones al Contrato Social. Aumento de Capital. Cambio de denominación. Asesoramiento sobre bajas de sociedades en I.G.J. Pedidos de informes a la I.G.J, pagos de tasas y otros servicios vinculados.



Asesoramiento en cumplimientos ante los organismos de contralor:
Es importante cumplir con la normativa vigente emanada de los distintos organismos autárquicos como no, lo que obliga a dar cumplimiento a determinadas resoluciones que obliga a la Empresa en cumplir las en forma mensual y anual en lo que respecta en materia económica financiera impositiva y societaria.

Organismos como:
Inspección General de Justicia
Administración Federal de Ingresos Públicos
Ministerio de Trabajo
Ministerio de Salud
Superintendencia de Salud
Superintendencia de Seguro
Aseguradoras de Riesgo de Trabajo
Gobiernos Provinciales



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Un sistema de gestión de calidad ayuda a las empresas a optimizar sus procesos. Se trata de un proceso formal utilizado para revisar las operaciones, productos y servicios de una empresa, con el objetivo de identificar áreas que puedan requerir mejoras de calidad. Éste es requerido en todas las áreas de actividad de la Empresa, independientemente del tamaño de la institución.

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Las organizaciones son cada vez más conscientes que para aumentar la competitividad deben enfocarse en la búsqueda de diferenciadores estratégicos y en la reducción de los costos, para lo que es fundamental asumir un compromiso con la acción. Generalmente estas dos virtudes son descubiertas por el empresario mediante el ejercicio de la implementación de un adecuado sistema de gestión. Esto implica llevar a cabo coordinadamente la planificación, el control y la mejora todos los aspectos que influyen de manera directa en el producto o el servicio: recursos, procedimientos, documentos, estructura organizacional y estrategias. Como primer y más importante concepto, cuando una organización decide implementar un sistema de gestión de calidad es importante que esta sea consecuencia de una estrategia organizacional. El éxito depende del compromiso de la dirección, su involucramiento en los procesos operativos, en la toma de decisiones basadas en hechos y en la mejora continua. En el proceso de implementación de un sistema de gestión, la organización producirá y obtendrá gradualmente información y documentación sobre el funcionamiento de su empresa, a partir de la cual detectará las oportunidades para mejorar sus procesos y anticiparse a las expectativas de sus clientes, gracias al entendimiento de su demanda. Dichas acciones permiten incrementar en forma sostenida los índices de satisfacción al cliente, reducir los costos de producción y/o prestación del servicio, reducir las curvas de aprendizaje y estandarizar los procesos de forma tal que sea evidente la mejora en los resultados. Cabe aclarar que cuando hablamos en general de sistemas de gestión, nos referimos a los de calidad, medio ambiente, seguridad ocupacional, inocuidad alimenticia, entre otros.



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Hay que tener en cuenta la posibilidad de una tercerización en materia contable, es que el servicio contable prestado por una empresa especializada no solo garantiza contar con información confiable y oportuna, sino que además representa la oportunidad de beneficiarse con economías de escala que se reflejan en un menor costo del servicio y la orientación a proporcionar información para la toma de decisiones.  

De tal modo que la tercerizacion contable permite a los líderes empresariales enfocarse en el giro de sus negocios, maximizar su eficiencia y permite a las empresas responder con rapidez a los cambios de su entorno.   Beneficios de la tercerización Para quienes están animados a contratar servicios de tercerizacion contable, deben saber que se pueden tener los siguientes beneficias a cargo de una firma especializada para:   • La planeación e implantación del sistema contable.
• El diseño y manejo de plan de cuentas.
• La definición de políticas de control interno.
• El procesamiento de transacciones contables.
• La preparación de estados financieros y anexos contables.
• Las conciliaciones bancarias.
• La emisión de reportes gerenciales.
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El objetivo es poder brindarle un servicio de calidad basado en el compromiso hacia el cliente y que se adapte a sus necesidades de calidad, eficacia y eficiencia. Nuestros colaboradores en las distintas áreas podrán evaluar cada uno de los requerimientos y brindarle una solución acorde a su negocio y necesidades de desarrollo.  

Laboral y Previsional 
• Armado de legajos del personal. Altas y bajas.
• Asesoramiento en el área de liquidación de sueldos y manejos de tiempos en RRHH.
• Asesoramiento sobre convenios colectivos de trabajo.
• Liquidación de cargas sociales y régimen de seguridad social.
• Liquidación de ART y seguros obligatorios.
• Confección de declaraciones juradas previsionales, laborales, indemnizaciones laborales, telegramas.
• Determinación del impuesto a las ganancias 4° categoría.
• Moratorias previsionales. Confección de regímenes de facilidades de pago.